Luciana Amaral, Diretora de Pessoas, Planejamento e Sustentabilidade da Tokio Marine.

A Tokio Marine participará do 36º Workshop Integrativo da Poli-USP, considerado a maior feira de recrutamento da América Latina, nos dias 19 e 20 de agosto, no campus da universidade. Com um estande de 21 m², a Seguradora levará experiências interativas e inovadoras para apresentar sua cultura organizacional, fortalecer sua conexão com estudantes e destacar as oportunidades de desenvolvimento oferecidas pela Companhia.

A edição deste ano marca um novo capítulo na presença da Tokio Marine no evento. Pela primeira vez, a empresa levará experiências baseadas em realidade virtual e inteligência artificial, proporcionando aos visitantes uma forma inovadora de conhecer o Jeito Tokio de Ser, pautado pela inovação, desenvolvimento contínuo e protagonismo.

Entre as atrações está uma jornada em realidade virtual que permite aos participantes acompanhar, em primeira pessoa, a trajetória de um jovem no Programa de Estágio Tokio Millennium, desde a chegada à empresa até os aprendizados e conquistas ao longo de sua jornada. O espaço também contará com um totem fotográfico com inteligência artificial, que criará imagens personalizadas dos visitantes ao lado da personagem Marina, tornando a experiência ainda mais envolvente.

A iniciativa integra a estratégia da Tokio Marine de estreitar seu relacionamento com universitários e reforçar seu posicionamento como uma empresa que investe em tecnologia, inovação e na formação das novas gerações de profissionais.

“Participar do Workshop Integrativo da Poli-USP é uma oportunidade importante para estreitar nosso relacionamento com estudantes que estão construindo suas trajetórias profissionais. Queremos mostrar que a Tokio Marine é uma empresa que investe em inovação, desenvolvimento humano e na formação de novos talentos. Ao proporcionar experiências imersivas e interativas, buscamos apresentar nossa cultura de forma autêntica, inspirando os jovens a conhecerem mais sobre o mercado de seguros e sobre as possibilidades de crescimento que oferecemos”, afirma Luciana Amaral, Diretora de Pessoas, Planejamento e Sustentabilidade da Tokio Marine.

Embora as inscrições para o próximo ciclo do Programa de Estágio Tokio Millennium ainda não estejam abertas, a participação no evento funcionará como uma preparação para o processo seletivo, previsto para o final do semestre. Durante a feira, os estudantes poderão conhecer melhor a iniciativa, esclarecer dúvidas e entender como funciona a jornada de desenvolvimento oferecida pela Companhia.