O Grupo Costa Ramos realiza, nos dias 24 ,25 e 26 de fevereiro de 2026, o Encontro de Líderes “Chave Mestra: É hora de abrir a próxima porta”, uma experiência imersiva voltada à preparação de suas lideranças para os desafios contemporâneos do mercado e para a construção de um novo ciclo de crescimento organizacional.

Com protagonismo da PROAUTO, o encontro se consolida como um marco estratégico no fortalecimento da governança e no desenvolvimento de competências que sustentem a evolução da companhia em um cenário cada vez mais complexo e dinâmico. A iniciativa integra também lideranças das empresas Velox e Blocx, reforçando a convergência de propósitos entre as organizações do grupo, ainda que com ênfase no papel da PROAUTO no atual momento de transição institucional.

De acordo com o presidente da PROAUTO, Leandro Costa Ramos, o evento reflete um movimento estruturado de amadurecimento coletivo:
“Vivemos um momento decisivo de preparação para uma nova etapa organizacional. Este encontro representa, sobretudo, um tempo de treinamento para a cooperação um esforço consciente de alinhamento entre nossas lideranças para que possamos avançar de forma integrada, com responsabilidade compartilhada e visão sistêmica sobre os próximos desafios da PROAUTO.”

Conforme apresentado no conceito do encontro, a PROAUTO assume o eixo da Transição, atuando como ponte entre a solidez do legado construído e as exigências estratégicas do futuro. Já a Velox e a Blocx participam do processo sob as perspectivas complementares de Transformação e Evolução, respectivamente, contribuindo para o redesenho interno de práticas e para a ampliação de horizontes de inovação no âmbito do Grupo Costa Ramos.

A diretoria da PROAUTO, representada por Letícia Costa Ramos Abdo, ressalta que o investimento contínuo na formação das lideranças é um pilar indispensável para sustentar os próximos movimentos institucionais:

“A capacitação permanente de nossas lideranças é condição essencial para que a PROAUTO avance com consistência rumo aos novos passos que se anunciam. Este é um momento de preparação técnica e comportamental, que visa não apenas ampliar repertórios, mas consolidar uma cultura de protagonismo e corresponsabilidade frente às transformações que estão por vir.”

Ao longo da programação, os participantes serão convidados a assumir compromissos públicos de desenvolvimento para os próximos 90 dias, em uma dinâmica simbólica que representa o papel ativo de cada líder na superação de desafios e no destravamento de potencialidades internas.

Mais do que um encontro corporativo, a iniciativa posiciona a PROAUTO no centro de um processo estruturado de preparação para o futuro, reafirmando o compromisso da companhia com a excelência de sua liderança e com a construção de uma trajetória sustentável de inovação e performance.