A Fundación Mapfre participou do Zezinho Day, uma jornada especial de engajamento social promovida e realizada na Casa do Zezinho, instituição que possui mais de 30 anos. Apoiada pela Fundación Mapfre, a entidade oferece um curso pré-vestibular intensivo, buscando a transformação da vida de jovens e famílias em situação de vulnerabilidade social em São Paulo.
A iniciativa mobilizou 70 voluntários do Programa de Voluntariado Corporativo da Fundación Mapfre que apoiaram oficinas socioeducativas com atividades de artes, informática, gastronomia, música, esportes e educação ambiental para as crianças e jovens atendidos pela instituição.
Para a especialista de business intelligence da Mapfre e voluntária da Fundación Mapfre, Paloma dos Santos, a experiência foi inspiradora. “Ver tantas pessoas dispostas a doar seu tempo, sua atenção e, sobretudo, um pouco de si para proporcionar momentos especiais às crianças foi algo verdadeiramente inspirador. O mais bonito foi perceber que, em meio a tantos sorrisos e demonstrações de afeto, todos nós saímos daquela experiência levando muito mais do que imaginávamos oferecer”, afirmou.
A voluntária também reforçou a importância da ação social desenvolvida na Casa do Zezinho: “Algo que me marcou profundamente foi descobrir que cerca de 60% dos colaboradores que hoje trabalham na Casa do Zezinho passaram pela instituição quando eram crianças. Isto revela um verdadeiro ciclo virtuoso de transformação: crianças que um dia foram acolhidas, cuidadas e incentivadas hoje ajudam a oferecer essas mesmas oportunidades a outras crianças. É emocionante perceber que o impacto de uma iniciativa como essa não termina naquele dia. Ele atravessa histórias, transforma trajetórias e pode inspirar gerações” enfatizou.
A voluntária também afirmou que a experiência também evidencia a importância do trabalho em equipe nas empresas e promove integração entre colegas que participam juntos de ações de voluntariado como estas. “No ambiente corporativo, falamos muito sobre colaboração, propósito, responsabilidade e trabalho em equipe. Mas, participar do Zezinho Day foi uma oportunidade de vivenciar esses valores de maneira concreta, percebendo que o verdadeiro impacto de uma organização também se manifesta naquilo que seus colaboradores conseguem construir juntos para além de suas atividades profissionais”.
Apoio à Educação Superior
Os colaboradores também conheceram de perto o funcionamento do cursinho pré-vestibular noturno apoiado pela Fundación Mapfre, que prepara adultos para o ingresso no ensino superior.
A iniciativa integrou uma semana global de ações de voluntariado da Fundación Mapfre, com ações em todos os países onde a entidade atua no mundo. “O voluntariado corporativo vai além da doação de tempo; é uma troca humana que transforma tanto quem recebe quanto quem doa. Ver nossos colaboradores engajados e integrados às rotinas da Casa do Zezinho reafirma o compromisso da Fundación Mapfre com a inclusão social e com a construção de oportunidades reais para o futuro”, destaca Fátima Lima, representante da Fundación Mapfre no Brasil.
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